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《人事服务专员》2名

编辑: 更新于:2017-8-1 阅读:

归属部门:综合服务事业部

【岗位职责】

1、根据人事服务协议和服务流程提供相应的服务;

2、熟练掌握兰州地区五险一金申报、缴费、待遇认定、申领及终止等相关业务知识。(入职后会有全面培训及考核);

3、根据用工单位的社保增(减)员内容,及时办理相关手续,并反馈;

4、掌握用工单位的员工社保购买情况,并提供各项数据报表;

5、负责解答客户人事及五险一金政策方面的咨询

6、与客户单位做好日常对接工作,负责派遣员工招聘、入离职办理、劳动关系、员工关怀等人事服务

6、负责派遣员工薪资待遇及福利的核算、发放;

7、完成领导交办的其他临时性工作任务。

【任职要求】

1、性别不限,大专及以上学历,人力资源管理、法学、会计学、劳动保障等相关专业优先;

2、二年以上相关人力资源管理经验或人事外包行业经验;

3、熟悉社保的操作及办理流程者优先考虑 ;

4、熟练使用office办公软件,尤其是Word、Excel、PowerPoint的使用;

5、执行力强,能接受较大的工作压力,勇于挑战工作中的困难、有责任感和上进心;

6、善于学习,工作认真负责、有极强的客户服务责任心;

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